Formation
Initiation au logiciel de paie SILAE
Les fonctionnalités de base
Public
Prérequis
Dispositions pratiques
Modalités et délai d'accès
Présentation générale
Objectifs
Contenu de la formation
Modalités pédagogiques
Professionnels de la paie ou des ressources humaines.
Compétences techniques en paie obligatoire (ou justifier d’un diplôme).
Le stagiaire doit être équipé d’un ordinateur portable avec une session Windows 11 à jour.
Une connexion Internet est indispensable à distance et en entreprise.
Pour les stages en entreprise : prévoir une salle de formation et du matériel de projection (écran ou vidéoprojecteur).
Effectif maximum :
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2 participants en formation à distance
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4 participants en formation présentiel
Inscription via notre bulletin d’inscription : au minimum 15 jours avant le démarrage de la session.
MK PAIE & RH est une société d’externalisation de la paie et des ressources humaines pour les entreprises et les experts comptables. Forte d’une expérience en gestion et accompagnement, elle saura assurer votre montée en compétences dans les meilleures conditions !
Cette formation-action a pour avantage de mettre en situation l’apprenant en temps réel.
Le processus de traitement de la paie permet de prendre facilement en main le logiciel SILAE qui dispose d’une ergonomie simple en plus d’être l’outil reconnu le plus performant du marché français. Une formation qui vous apportera une maîtrise sur l’application de ce logiciel et une véritable plus-value de vos compétences.
À l’issue de cette formation, vous serez capable d’exploiter les fonctionnalités et paramétrages de base du logiciel SILAE pour l’établissement des bulletins de paie et déclarations sociales, en conformité légale et conventionnelle.
Programme détaillé :
ACCUEIL : présentation des stagiaires et de la formation et positionnement (30 minutes)
1. Présentation du portail SILAE (10 min)
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1.1 Prérequis techniques SILAE
2. Création ou reprise d’un dossier (1 heure 30 minutes)
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2.1 Paramétrage de la fiche société
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2.2 Paramétrage des fiches salarié(e)s
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2.3 Initialisation CP et Cumuls antérieurs
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2.4 Prélèvement à la source
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2.5 Paramétrer les titres restaurant
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2.6 Remboursement des frais de transport
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2.7 Paramétrer une prime pour tous les salariés
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2.8 Paramétrer une prime pour quelques salariés
3. Gestion des cotisations sociales (1 heure )
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3.1 Créer modifier un taux de cotisation paramétrage d’ une cotisation non conventionnelle
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3.2 Créer des taux de cotisation variables via un contrat complémentaire
4.Etablir les déclarations sociales nominatives (DSN) et évènementielles (1 heure)
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4.1 Paramétrer les organismes
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4.2 Renseigner les fiches de paramétrages des organismes complémentaire
5. Mise en œuvre du cycle de paie et des saisies mensuelles (1 heure)
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5.1 Gérer l’entrée d’un salarié
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5.2 Gérer la sortie d’un salarié
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5.3 Saisir les absences
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5.4 Saisie de l’activité journalière
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5.5 Saisir les heures
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5.6 Saisir les éléments variables mensuels
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5.7 Saisir des acomptes
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5.8 Valider les éléments variables mensuelles
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5.9 Calculer et contrôler les bulletins
6. Transmission des bulletins et des déclarations mensuelles (30 minutes)
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6.1 Envoyer les bulletins
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6.2 Calculer une DSN mensuelle
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6.3 Corriger une erreur en DSN signalées
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6.4 Modifier la DSN mensuelle avant son envoi
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6.5 Envoyer la DSN mensuelle
7. Les outils d’automatisation à disposition (30 minutes)
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7.1 Cycle de paie Automatisation maximale du cycle de paie
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7.2 Automatiser les déclarations
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7.3 Alertes d’échéances
ÉVALUATION SOMMATIVE via une mise en situation (45 minutes )
CLÔTURE (45 minutes) :
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Remédiation suite à l’évaluation sommative
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Tour de table pour recueil des impressions et passation de l’évaluation de la satisfaction “à chaud”
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Remise des certificats et attestations de fin de formation
Moyens :
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Une salle équipée d’un équipement de projection OU un espace de visioconférence (Teams) pour les formations réalisées en distanciel
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Un support pédagogique de présentation et une procédure d’application du logiciel
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Une session individuelle du logiciel SILAE mise à votre disposition tout au long de la formation
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Des exerciseurs divers et adaptés au niveau de réflexion engagé : quiz, études de cas, mises en situation, …
Méthodes :
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Active : une formation-action fondée sur la mise en situation
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Expositive : des démonstrations en temps réel et progressives pour apprendre pas à pas
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Interrogative : une approche réflexive axée sur les contextes d’activité de chacun afin de rendre l’apprenant acteur de sa réflexion quant à sa posture et sa pratique
Modalités :
En présentiel (inter ou intra) ou à distance (via l’outil Teams) dans une démarche de personnalisation du parcours d’apprentissage au projet professionnel de chaque apprenant
Moyens d’encadrement de la formation
MK PAIE ET RH s’engage à adapter chaque formation aux besoins réels de l’apprenant au travers d’un accompagnement personnalisé :
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Un point en amont de la formation avec restitution du besoin client
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Un positionnement pour évaluer le niveau de départ
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Une évaluation de satisfaction à chaud en fin de formation afin d’engager le dispositif de formation dans une démarche d’amélioration continue.
Compétences / Capacités professionnelles visées
Durée
Dates
Lieux
Coût par participant
Accessibilité
Restauration et Hébergement
Responsable de l’action,
Contact
Les formatrices
Suivi de l’action
Evaluation de l’action
Indicateurs de résultats et de performance
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Maîtriser le paramétrage de base du logiciel
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Traiter les spécificités des dossiers dans le respect des règles légales et conventionnelles
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Réaliser les paies et les déclarations sociales en réalisant les contrôles
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Ces compétences sont d’ordre technique, réglementaire et analytique.
1 jour soit 8 heures et 15 minutes
À distance : un lien de connexion à l’espace visio vous sera communiqué avec votre convocation.
En présentiel : 2 rue de l’Expansion - 67150 Erstein
En présentiel intra : à définir avec le référent une date de session qui vous convient
Nous consulter en fonction de votre projet
Un entretien préalable sera mis en place pour aménager au mieux la formation avec votre handicap.
Nos intervenants savent adapter leurs méthodologies pédagogiques en fonction des différentes situations d’handicap.
En présentiel au sein de l’organisme de formation, le déjeuner est compris.
Notre formation sera animée par l’une de nos formatrices :
Marie KROMMENACKER, forte d’une expérience de 8 années en production de paie et paramétrages sur le logiciel SILAE, met à votre disposition son expertise et son savoir-faire en formant les professionnels désireux de monter en compétences !
Krystie N’KENZO, en production de paie et en paramétrages depuis 5 ans sur le logiciel SILAE, vous accompagnera dans cette formation pour vous apporter de nouvelles compétences à exploiter et performer en situation réelle !
Nous mettons en place des outils permettant de vérifier la réalité du suivi de la formation par les apprenants, de manière individualisée :
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Émargement par les apprenants et le formateur, en deux temps, une première fois le matin et une seconde l’après-midi
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Tour de table pour présentation et échange quant aux besoins des participants
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Évaluations formatives tout au long de la formation
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Évaluation sommative en fin de formation
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Bilans en fin de formation
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Documents remis : attestation de compétences délivrée à l’issue de l’action, attestation de présence, certificat de réalisation si réussite et attestation de remise des supports pédagogiques
Notre processus d’évaluation se déploie sur plusieurs étapes clés, permettant ainsi une adaptation de la formation et une évaluation pertinente des progrès accomplis :
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Analyse du besoin et évaluation des prérequis avant la formation
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Évaluation de positionnement au démarrage de la formation
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Évaluations formatives tout au long de la formation
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Évaluation sommative à la fin de la formation
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Évaluation qualitative de la prestation (satisfaction) “à chaud” directement à l’issue de la formation, et des acquis (résultats et performance) “à froid”, 6 mois plus tard
Taux de satisfaction : 96 %
Taux d’assiduité : 100 %
Taux de réussite : 100 %
Mise à jour des indicateurs au 01/06/2024
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Initiation au logiciel de paie SILAE
Les fonctionnalités de base
Téléchargement du programme